Соответствующее постановление утверждено правительством РФ. Документ подписал председатель правительства РФ Михаил Мишустин.
В постановлении прописано, что за гражданами, призванными в армию в рамках частичной мобилизации, будут сохранены рабочие места. Трудовой договор будет приостановлен, но расторгаться не будет.
После окончания службы россияне смогут вернуться к прежней работе. Необходимые изменения внесены в российское законодательство. Документ распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года. Таким образом будут обеспечены социально-трудовые гарантии граждан.
В Минтруда РФ пояснили, что в случае необходимости на место мобилизованного сотрудника может быть принят временный работник по срочному трудовому договору.
